Maria Clara Vaiano

Rescisão indireta: o que é, como funciona e principais motivos

Muito se sabe que, quando um funcionário comete uma falta grave e quebra com os acordos previstos no contrato empregatício, a empresa tem total direito de realizar a demissão do funcionário por justa causa. Mas, você sabia que o caminho inverso também pode acontecer? Isso mesmo! Quando o funcionário se sente lesado, seja psicologicamente ou …

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imagem de 4 pessoas em uma mesa de reunião conversando

Rotatividade de funcionários: conheça os malefícios e como reduzir esse índice na sua empresa!

A rotatividade de funcionários, também conhecida como “turnover”, é um termo utilizado para medir as admissões e demissões de funcionários dentro de uma empresa. O termo “turnover” é originado da língua inglesa que significa: “virada” , mas pode ser utilizado em diferentes ocasiões. Durante 2020, segundo dados do Novo CAGED, as demissões cresceram 10,5% e …

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duas pessoas em pé conversando olhando para um papel

Educação corporativa: o que é, importância e como implementar na empresa

A palavra educação tem enraizamento no latim: educere, ou seja, extrair/desenvolver. Portanto, quando falamos de educação corporativa estamos nos referindo a um processo de desenvolvimento corporativo.  E é isso que a educação empresarial, é. Uma vez que, seu objetivo é desenvolver trabalhadores capacitados para corresponder a todas as demandas da empresa, além de criar um …

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