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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINDBEB × SINDNORTE-ES: convenção coletiva 2023/2025

Trabalhadores em transportes rodoviários, incluindo condutores de veículos em geral, operadores de máquinas sobre…

Vigência encerrada

A vigência terminou em 30/04/2025. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
ES000221/2024 ↗
Vigência
01/11/2023 a 30/04/2025
Data-base
1º de maio
Sindicatos
Abrangência
Água Doce do Norte/ES, Águia Branca/ES, Alto Rio Novo/ES, Barra de São Francisco/ES, Boa Esperança/ES, Conceição da Barra/ES, Ecoporanga/ES, Jaguaré/ES, Linhares/ES, Mantenópolis/ES, Marilândia/ES… (ver todos)

Água Doce do Norte/ES, Águia Branca/ES, Alto Rio Novo/ES, Barra de São Francisco/ES, Boa Esperança/ES, Conceição da Barra/ES, Ecoporanga/ES, Jaguaré/ES, Linhares/ES, Mantenópolis/ES, Marilândia/ES, Montanha/ES, Mucurici/ES, Nova Venécia/ES, Pancas/ES, Pedro Canário/ES, Pinheiros/ES, Ponto Belo/ES, Rio Bananal/ES, São Domingos do Norte/ES, São Gabriel da Palha/ES, São Mateus/ES, Sooretama/ES, Vila Pavão/ES e Vila Valério/ES

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINDBEB × SINDNORTE-ES 2023/2025 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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Funcionários na empresa
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINDBEB × SINDNORTE-ES 2023/2025 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 2 cláusulas de jornada da CCT SINDBEB × SINDNORTE-ES 2023/2025

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Prorrogação/Redução de Jornada

  • Cláusula décima quarta – Da jornada de trabalho e horas extras

Compensação de Jornada

  • Cláusula décima quinta – Banco de horas
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINDBEB × SINDNORTE-ES 2023/2025 trata

Os títulos das outras 34 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro ES000221/2024 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Do salário normativo
  • Cláusula quarta – Reajuste salarial
  • Cláusula quinta – Da quebra de caixa

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula sexta – Do adicional noturno
  • Cláusula sétima – Dos benefícios adicionais
  • Cláusula oitava – Das comissões sobre as vendas
  • Cláusula nona – Da alimentação
  • Cláusula décima – Plano de assistência médica
  • Cláusula décima primeira – Seguro de vida

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula décima segunda – Contratação temporária

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula décima terceira – Estabilidade da gestante

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula décima sexta – Do uniforme e epi's obrigatórios

Relações Sindicais

  • Cláusula décima sétima – Taxa sindical social / negocial dos empregados
  • Cláusula décima oitava – Taxa negocial
  • Cláusula décima nona – Taxa retributiva
  • Cláusula vigésima – Direito de oposição
  • Cláusula vigésima primeira – Da autorização e/ou proibição do trabalho nos feriados
  • Cláusula vigésima segunda – Dia do rodoviário
  • Cláusula vigésima terceira – Do menor aprendiz
  • Cláusula vigésima quarta – Do contrato de trabalho com jornada reduzida
  • Cláusula vigésima quinta – Comunicado de acidentes de trabalho
  • Cláusula vigésima sexta – Documentos para homologação
  • Cláusula vigésima sétima – Termo de quitação de débitos trabalhistas
  • Cláusula vigésima oitava – Da relação nominal dos empregados
  • Cláusula vigésima nona – Do acesso do dirigente sindical
  • Cláusula trigésima – Do empréstimo consignado
  • Cláusula trigésima primeira – Das rescisões e homologações

Disposições Gerais

  • Cláusula trigésima segunda – Multa por descumprimento
  • Cláusula trigésima terceira – Das penalidades
  • Cláusula trigésima quarta – Do juízo competente
  • Cláusula trigésima quinta – Das disposições finais

ANEXO I - ATA AGE SINDINORTE COM OS TRABALHADORES

  • Cláusula 36
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