Convenção coletiva de trabalho
CCT SESCAP-PE × SINDICONPE 2025/2026
Contabilistas
Vigência encerrada
A vigência terminou em 31/07/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.
- Registro no MTE
- PE000007/2026 ↗
- Vigência
- 01/08/2025 a 31/07/2026
- Sindicatos
- Sescap-pe Sindicato das Empresas de Serviços Contabeis e das Empr. de Asses.,pericias, Inform.e Pesquisas no Est.pe
- Sindicato dos Contabilistas no Estado de Pernambuco (SINDICONPE)
- Abrangência
- PE
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.
- 1 Empresa
- 2 Receber
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O que você pode fazer com esta convenção
Entenda a CCT SESCAP-PE × SINDICONPE 2025/2026 sem ler o documento inteiro
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Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.
Analisar esta convenção grátisGestão de jornada nesta convenção
O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.
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Jornada de trabalho
As 6 cláusulas de jornada da CCT SESCAP-PE × SINDICONPE 2025/2026
Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.
Faltas
- Cláusula 5 – Do abono de falta ao estudante
Duração e Horário
- Cláusula 19 – Da jornada semanal de trabalho
- Cláusula 20 – Flexibilização da jornada de trabalho
Outras disposições sobre jornada
- Cláusula 29 – Do dia do contabilista
- Cláusula 30 – Não caracterização de tempo a disposição do empregador
- Cláusula 31 – Teletrabalho / trabalho remoto / home office