CCT SINDIPONTA × SINTTROL 2025/2026
Profissional integrantes do 2° grupo - trabalhadores em transportes rodoviários do plano cnttt
Vigência encerrada
A vigência terminou em 30/04/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.
- Registro no MTE
- PR002705/2025 ↗
- Vigência
- 01/05/2025 a 30/04/2026
- Sindicatos
- Sind das Empresas de Transp de Cargas de Ponta Grossa (SINDIPONTA)
- Sindicato dos Trabalh em Transportes Rodov de Londrina (SINTTROL)
- Abrangência
- Arapoti/PR
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.
- 1 Empresa
- 2 Receber
Buscando a empresa e as convenções registradas…
Entenda a CCT SINDIPONTA × SINTTROL 2025/2026 sem ler o documento inteiro
Análise gratuita da convenção
Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.
Analisar esta convenção grátisGestão de jornada nesta convenção
O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.
Entender a jornadaUm sistema de ponto que segue a convenção
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As 6 cláusulas de jornada da CCT SINDIPONTA × SINTTROL 2025/2026
Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.
Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)
- Cláusula 10 – Jornada estudante
Duração e Horário
- Cláusula 13 – Horário flexível
- Cláusula 23 – Jornada de trabalho
- Cláusula 24 – Viagens de longa distância
Faltas
- Cláusula 17 – Ausências remuneradas
Compensação de Jornada
- Cláusula 42 – Compensação de jornada de trabalho