CCT dos trabalhadores nas indústrias de aguardentes e outras bebidas… 2026/2027
Trabalhadores nas indústrias de aguardentes e outras bebidas destiladas, de águas minerais, de malte, cervejas e…
Vigente
- Registro no MTE
- RJ000903/2026 ↗
- Vigência
- 01/03/2026 a 28/02/2027
- Sindicatos
- Sindicato das Indústrias de Alimentos e Bebidas da Baixada Fluminense
- Sindicato Trabs Inds Aguard Out Beb Dest e Deriv Mun Dc Sjm N M Ni B R Queim no Rj
- Abrangência
- Belford Roxo/RJ, Duque de Caxias/RJ, Mesquita/RJ, Nilópolis/RJ, Nova Iguaçu/RJ, Queimados/RJ e São João de Meriti/RJ
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.
- 1 Empresa
- 2 Receber
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Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.
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Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.
Ver o que mudouGestão de jornada nesta convenção
O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.
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As 12 cláusulas de jornada da CCT dos trabalhadores nas indústrias de aguardentes e outras bebidas… 2026/2027
Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.
Duração e Horário
- Cláusula oitava – Jornada de trabalho
- Cláusula nona – Polivalência e atividades complementares
- Cláusula décima – Décimo terceiro salário
- Cláusula décima primeira – Horas extraordinárias
- Cláusula décima segunda – Adicional noturno
- Cláusula décima terceira – Insalubridade
- Cláusula décima quarta – Adicional de periculosidade
- Cláusula décima quinta – Prêmios e gratificações
- Cláusula décima sexta – Ticket alimentação
- Cláusula décima sétima – Transporte / vale transporte
- Cláusula décima oitava – Fornecimento de vales-transporte e contracheques
Controle da Jornada
- Cláusula décima nona – Registro de ponto e banco de horas