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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINPRO × SINEPE-RS: convenção coletiva 2026/2027Caxias do Sul/RS, RS002147/2026

Professores

Vigente

Registro no MTE
RS002147/2026 ↗
Vigência
01/03/2026 a 28/02/2027
Data-base
1º de março
Abrangência
Caxias do Sul/RS

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.

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O que a CCT SINPRO × SINEPE-RS 2026/2027 muda na jornada da sua equipe?

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O que você pode fazer com esta convenção

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

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  • Um sistema de ponto que segue a convenção

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Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINPRO × SINEPE-RS 2026/2027 trata

Os títulos das outras 73 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro RS002147/2026 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Disposições Gerais

  • Cláusula terceira – Piso salarial
  • Cláusula quarta – Reajuste salarial
  • Cláusula quinta – Prazo para pagamento de salários
  • Cláusula sexta – Pagamento de salário em rede bancária
  • Cláusula sétima – Pagamento do recesso letivo
  • Cláusula oitava – Elaboração de apostilas
  • Cláusula nona – Multa
  • Cláusula décima – Negociação prévia
  • Cláusula décima primeira – Reuniões preparatórias para a negociação da cct 2027
  • Cláusula décima segunda – Foro conciliatório para solução de conflitos coletivos
  • Cláusula décima terceira – Da abrangência
  • Cláusula décima quarta – Contribuição assistencial patronal
  • Cláusula décima quinta – Homologação das rescisões contratuais
  • Cláusula décima sexta – Relação do quadro docente
  • Cláusula décima sétima – Desconto das mensalidades
  • Cláusula décima oitava – Direito ao descanso
  • Cláusula décima nona – Base de cálculo para cotas de pcd´s
  • Cláusula vigésima – Oficina de saúde e prevenção de doenças
  • Cláusula vigésima primeira – Acesso dos dirigentes sindicais às instituições de ensino
  • Cláusula vigésima segunda – Delegado sindical
  • Cláusula vigésima terceira – Assembleias gerais do sindicato
  • Cláusula vigésima quarta – Salário dos dirigentes sindicais
  • Cláusula vigésima quinta – Contribuição assistencial ao sinpro/caxias
  • Cláusula vigésima sexta – Licença-paternidade
  • Cláusula vigésima sétima – Direito à licença
  • Cláusula vigésima oitava – Ambiente de trabalho
  • Cláusula vigésima nona – Sala dos professores
  • Cláusula trigésima – Sonorização de salas de aula
  • Cláusula trigésima primeira – Primeiros socorros e remoção
  • Cláusula trigésima segunda – Registro de jornada de trabalho
  • Cláusula trigésima terceira – Abono de faltas por gala ou luto
  • Cláusula trigésima quarta – Dia do professor
  • Cláusula trigésima quinta – Feriados dos docentes para o ano letivo de 2027
  • Cláusula trigésima sexta – Dispensa para participação em congressos, simpósios etc.
  • Cláusula trigésima sétima – Pagamento antecipado de férias
  • Cláusula trigésima oitava – Professores de educação a distância
  • Cláusula trigésima nona – Concentração de carga horária e sistemática de remuneração
  • Cláusula quadragésima – Pagamento de janelas
  • Cláusula quadragésima primeira – Irredutibilidade de salário e carga horária
  • Cláusula quadragésima segunda – Intervalo para descanso
  • Cláusula quadragésima terceira – Abono de faltas por motivo de doença
  • Cláusula quadragésima quarta – Desconto para dependentes
  • Cláusula quadragésima quinta – Estabilidade da gestante
  • Cláusula quadragésima sexta – Garantia de emprego - aposentadoria
  • Cláusula quadragésima sétima – Demonstrativo de pagamento de salários
  • Cláusula quadragésima oitava – Assessoria aos professores com alunos com deficiência
  • Cláusula quadragésima nona – Jornada de trabalho e repouso semanal remunerado
  • Cláusula quinquagésima – Anotações na ctps
  • Cláusula quinquagésima primeira – Contratação de professor
  • Cláusula quinquagésima segunda – Prazo para pagamento de verbas rescisórias
  • Cláusula quinquagésima terceira – Condições para o despedimento em dezembro
  • Cláusula quinquagésima quarta – Contrato por tempo determinado
  • Cláusula quinquagésima quinta – Transferência de disciplina/componente curricular
  • Cláusula quinquagésima sexta – Adicional por tempo de serviço
  • Cláusula quinquagésima sétima – Adicional noturno
  • Cláusula quinquagésima oitava – Adicional de aprimoramento acadêmico
  • Cláusula quinquagésima nona – Desconto em pós-graduação
  • Cláusula sexagésima – Plano de saúde
  • Cláusula sexagésima primeira – Reembolso-creche
  • Cláusula sexagésima segunda – Estágios
  • Cláusula sexagésima terceira – Orientação de trabalho de conclusão de curso
  • Cláusula sexagésima quarta – Remuneração do professor integrante de bancas de avaliação
  • Cláusula sexagésima quinta – Do cálculo e pagamento do 13º salário
  • Cláusula sexagésima sexta – Remuneração das horas extras
  • Cláusula sexagésima sétima – Passeios, festividades e atividades esportivas
  • Cláusula sexagésima oitava – Isonomia salarial
  • Cláusula sexagésima nona – Adesão expressa das instituições à lei 10.820/03
  • Cláusula septagésima – Reuniões de departamento
  • Cláusula septagésima primeira – Aulas ministradas fora da unidade de lotação
  • Cláusula septagésima segunda – Pagamento de horas in itinere

ANEXO I - ATA

  • Cláusula 73