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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

CCT SINDEC 2025/2026

Empregados no comércio atacadista em geral

Vigente

Registro no MTE
RS005587/2025 ↗
Vigência
01/11/2025 a 31/10/2026
Sindicatos
  • Sindicato do Comércio Atacadista do Estado do Rio Grande do
  • Sindicato dos Empregados no Comércio de Alvorada (SINDEC)
Abrangência
Alvorada/RS

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINDEC 2025/2026 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
A equipe comercial da Pontotel pode falar com você por aqui.
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Grátis e leva menos de 1 minuto. A análise também chega no seu e-mail.

O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINDEC 2025/2026 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis

  • O que mudou desde a versão anterior

    Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.

    Ver o que mudou

  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

    Conhecer a Pontotel
Jornada de trabalho

As 14 cláusulas de jornada da CCT SINDEC 2025/2026

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Compensação de Jornada

  • Cláusula trigésima segunda – Compensação de jornada

Intervalos para Descanso

  • Cláusula trigésima terceira – Cômputo dos intervalos na jornada
  • Cláusula trigésima quarta – Intervalo para repouso e alimentação

Descanso Semanal

  • Cláusula trigésima quinta – Repouso semanal remunerado

Controle da Jornada

  • Cláusula trigésima sexta – Registro eletrônico do ponto

Faltas

  • Cláusula trigésima sétima – Abono de faltas ao estudante
  • Cláusula trigésima oitava – Abono de ponto para saque do pis
  • Cláusula trigésima nona – Abono de ponto: internação de filhos

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula quadragésima – Atrasos ao serviço
  • Cláusula quadragésima primeira – Cursos e reuniões
  • Cláusula quadragésima segunda – Lanches
  • Cláusula quadragésima terceira – Do regime de teletrabalho iniciado na pandemia
  • Cláusula quadragésima quarta – Do regime de teletrabalho
  • Cláusula quadragésima quinta – Trabalho em feriados
Analisar estas cláusulas grátis
Outras convenções do Rio Grande do SulDescobrir a convenção da empresa pelo CNPJ