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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

CCT STIESIR × SINDAREIA 2022/2023

Trabalhadores nas industrias da extração da areia e barreiras

Vigência encerrada

A vigência terminou em 31/10/2023. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
SP007538/2023 ↗
Vigência
01/11/2022 a 31/10/2023
Sindicatos
  • Sind Trab nas Ind Extrativas e Siml de Itapeva e Região (STIESIR)
  • Sindicato das Indústrias de Mineração de Areia do Estado de São Paulo - Sindareia
Abrangência
Apiaí/SP, Barão de Antonina/SP, Barra do Chapéu/SP, Bom Sucesso de Itararé/SP, Buri/SP, Capão Bonito/SP, Coronel Macedo/SP, Guapiara/SP, Iporanga/SP, Itaberá/SP, Itaoca/SP, Itapeva/SP… (ver todos)

Apiaí/SP, Barão de Antonina/SP, Barra do Chapéu/SP, Bom Sucesso de Itararé/SP, Buri/SP, Capão Bonito/SP, Coronel Macedo/SP, Guapiara/SP, Iporanga/SP, Itaberá/SP, Itaoca/SP, Itapeva/SP, Itapirapuã Paulista/SP, Itaporanga/SP, Itararé/SP, Nova Campina/SP, Ribeira/SP, Ribeirão Branco/SP, Ribeirão Grande/SP, Riversul/SP, Taguaí/SP, Taquarituba/SP e Taquarivaí/SP

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT STIESIR × SINDAREIA 2022/2023 muda na jornada da sua equipe?

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A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

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Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

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Jornada de trabalho

As 9 cláusulas de jornada da CCT STIESIR × SINDAREIA 2022/2023

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Prorrogação/Redução de Jornada

  • Cláusula trigésima sétima – Banco de horas

Compensação de Jornada

  • Cláusula trigésima oitava – Compensação de jornada
  • Cláusula trigésima nona – Dias pontes

Descanso Semanal

  • Cláusula quadragésima – Desconto do dsr
  • Cláusula quadragésima primeira – Remuneração do trabalho prestado em dias de repouso

Controle da Jornada

  • Cláusula quadragésima segunda – Interrupção do trabalho

Faltas

  • Cláusula quadragésima terceira – Ausências justificadas

Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)

  • Cláusula quadragésima quarta – Abono de faltas do estudante

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula quadragésima quinta – Concessões
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Outras convenções de São PauloDescobrir a convenção da empresa pelo CNPJ