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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

CCT SINDIPESADO × SINDIPESA 2025/2026

Trabalhadores em empresas de transportes, movimentação e remoção de cargas especiais, indivisíveis excedentes em peso…

Vigência encerrada

A vigência terminou em 30/04/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
SP011655/2025 ↗
Vigência
01/05/2025 a 30/04/2026
Sindicatos
  • Sindicato dos Trab. em Emp. de Transp. e Rem. de Cargas Esp., Indiv., Exc. em Peso e Dim., Pes. e Excep. de São Paulo e Itapecerica da Serra. (SINDIPESADO)
  • Sind Nac Emp Transp Movim Cargas Pesadas e Excepcionais (SINDIPESA)
Abrangência
Itapecerica da Serra/SP e São Paulo/SP

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINDIPESADO × SINDIPESA 2025/2026 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINDIPESADO × SINDIPESA 2025/2026 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

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Jornada de trabalho

As 8 cláusulas de jornada da CCT SINDIPESADO × SINDIPESA 2025/2026

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Duração e Horário

  • Cláusula trigésima segunda – Horas extras

Controle da Jornada

  • Cláusula trigésima terceira – Tolerância de atrasos
  • Cláusula trigésima quarta – Calendário de horas extras
  • Cláusula trigésima quinta – Da adoção de meios alternativos de controle da jornada de trabalho

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula trigésima sexta – Banco de horas
  • Cláusula trigésima sétima – Labor em domingos e feriados
  • Cláusula trigésima oitava – Trabalho aos domingos e feriados
  • Cláusula trigésima nona – Intervalo intrajornada
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Outras convenções de São PauloDescobrir a convenção da empresa pelo CNPJ