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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

CCT STIC 2025/2026

Trabalhadores na indústria cinematográfica e do audiovisual

Vigência encerrada

A vigência terminou em 30/04/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
SRT00394/2025 ↗
Vigência
01/05/2025 a 30/04/2026
Sindicatos
  • Stic - Sindicato Interestadual dos Trabalhadores na Indústria Cinematografica e do Audiovisual
  • Sindicato Interestadual da Indústria Audiovisual
Abrangência
AC, AL, AM, AP, BA, CE, ES, MA, PA, PB, PE, PI, RJ, RN, RO, RR, SE e TO

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT STIC 2025/2026 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT STIC 2025/2026 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada
  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 7 cláusulas de jornada da CCT STIC 2025/2026

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Faltas

  • Cláusula 3 – Abono de falta em dia de greve
  • Cláusula 12 – Abono prova estudante

Prorrogação/Redução de Jornada

  • Cláusula 6 – Horas extras

Intervalos para Descanso

  • Cláusula 10 – Intervalo entre gravações para trabalho eventual e prazo determinado

Duração e Horário

  • Cláusula 11 – Jornada de trabalho para profissionais do audiovisual

Controle da Jornada

  • Cláusula 38 – Sistemas alternativos de jornada

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula 49 – Do trabalho remoto
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