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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINTRABEL × SINDIBEL: convenção coletiva 2026/2027

Empregados em salões de beleza, em empresas de cabeleireiros, barbearias, manicure, maquiagem, em institutos de beleza…

Vigente

Registro no MTE
ES000350/2026 ↗
Vigência
01/07/2026 a 30/06/2027
Data-base
1º de julho
Abrangência
Afonso Cláudio/ES, Água Doce do Norte/ES, Águia Branca/ES, Alto Rio Novo/ES, Aracruz/ES, Baixo Guandu/ES, Barra de São Francisco/ES, Boa Esperança/ES, Bom Jesus do Norte/ES, Colatina/ES… (ver todos)

Afonso Cláudio/ES, Água Doce do Norte/ES, Águia Branca/ES, Alto Rio Novo/ES, Aracruz/ES, Baixo Guandu/ES, Barra de São Francisco/ES, Boa Esperança/ES, Bom Jesus do Norte/ES, Colatina/ES, Conceição da Barra/ES, Domingos Martins/ES, Ecoporanga/ES, Fundão/ES, Governador Lindenberg/ES, Ibiraçu/ES, Ibitirama/ES, Itaguaçu/ES, Jaguaré/ES, João Neiva/ES, Laranja da Terra/ES, Linhares/ES, Mantenópolis/ES, Marechal Floriano/ES, Marilândia/ES, Montanha/ES, Mucurici/ES, Nova Venécia/ES, Pancas/ES, Pedro Canário/ES, Pinheiros/ES, Ponto Belo/ES, Rio Bananal/ES, Santa Leopoldina/ES, Santa Maria de Jetibá/ES, Santa Teresa/ES, São Domingos do Norte/ES, São Gabriel da Palha/ES, São Mateus/ES, São Roque do Canaã/ES, Serra/ES, Sooretama/ES, Viana/ES, Vila Velha/ES e Vitória/ES

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINTRABEL × SINDIBEL 2026/2027 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

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  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINTRABEL × SINDIBEL 2026/2027 sem ler o documento inteiro

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  • O que mudou desde a versão anterior

    Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

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  • Um sistema de ponto que segue a convenção

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Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINTRABEL × SINDIBEL 2026/2027 trata

Os títulos das outras 36 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro ES000350/2026 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Piso salarial da categoria
  • Cláusula quarta – Reajuste salarial
  • Cláusula quinta – Dos descontos
  • Cláusula sexta – Benefícios que não constituem salário in-natura
  • Cláusula sétima – Cópia de recibo de pagamento

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula oitava – Gratificação de caixa
  • Cláusula nona – Horas extras - adicional
  • Cláusula décima – Trabalho nos domingos e feriados
  • Cláusula décima primeira – Cesta básica
  • Cláusula décima segunda – Do vale transporte
  • Cláusula décima terceira – Programa saúde do trabalhador
  • Cláusula décima quarta – Cuidar bem trabalhador
  • Cláusula décima quinta – Seguro de vida e acidentes pessoais

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula décima sexta – Acordo coletivo de trabalho
  • Cláusula décima sétima – Garantias gerais
  • Cláusula décima oitava – Estabilidade à gestante
  • Cláusula décima nona – Abono de faltas para levar filho ao médico
  • Cláusula vigésima – Licença para estudante
  • Cláusula vigésima primeira – Ausências legais
  • Cláusula vigésima segunda – Do sindicato
  • Cláusula vigésima terceira – Quadro de avisos
  • Cláusula vigésima quarta – Relação nominal de empregados
  • Cláusula vigésima quinta – Contribuição social e assistencial dos empregados
  • Cláusula vigésima sexta – Taxa negocial
  • Cláusula vigésima sétima – Contribuição associativa e assistencial patronal

Disposições Gerais

  • Cláusula vigésima oitava – Competência
  • Cláusula vigésima nona – Foro
  • Cláusula trigésima – Descumprimento de cláusulas
  • Cláusula trigésima primeira – Comodato
  • Cláusula trigésima segunda – Homologação de contratos de parceria, lei 13.352/2016
  • Cláusula trigésima terceira – Aplicação da norma coletiva no município de cariacica-es

ANEXO I - EDITAL LABORAL

  • Cláusula 34

ANEXO II - EDITAL PATRONAL

  • Cláusula 35

ANEXO III - ATA REUNIAO LAOBRAL PATRONAL

  • Cláusula 36
Os mesmos sindicatos

Outras convenções dos sindicatos desta convenção