CCT SETHOP × SINDICON 2026
Profissional: dos empregados em edifícios e condomínios, vertical e horizontal (exceto os trabalhadores em edifícios e…
Vigente
- Registro no MTE
- MG000047/2026 ↗
- Vigência
- 01/01/2026 a 31/12/2026
- Sindicatos
- Sindicato dos Empregados em Turismo Casas de Diversoes Hospedarias Bares Restaurantes Churrascarias Institutos de Beleza Edificios e Condomínios (SETHOP)
- Sindicato dos Condomínios Comerciais, Residenciais e Mistos de Minas Gerais - Sindicon Mg
- Abrangência
Acaiaca/MG, Barra Longa/MG, Belo Vale/MG, Catas Altas da Noruega/MG, Congonhas/MG, Conselheiro Lafaiete/MG, Cristiano Otoni/MG, Diogo de Vasconcelos/MG, Entre Rios de Minas/MG, Itaverava/MG… (ver todos)
Acaiaca/MG, Barra Longa/MG, Belo Vale/MG, Catas Altas da Noruega/MG, Congonhas/MG, Conselheiro Lafaiete/MG, Cristiano Otoni/MG, Diogo de Vasconcelos/MG, Entre Rios de Minas/MG, Itaverava/MG, Jeceaba/MG, Lagoa Dourada/MG, Manhuaçu/MG, Manhumirim/MG, Mariana/MG, Moeda/MG, Ouro Branco/MG, Ouro Preto/MG, Piranga/MG, Porto Firme/MG, Prados/MG, Rio Casca/MG, Rio Manso/MG e Urucânia/MG
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.
- 1 Empresa
- 2 Receber
Buscando a empresa e as convenções registradas…
Entenda a CCT SETHOP × SINDICON 2026 sem ler o documento inteiro
Análise gratuita da convenção
Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.
Analisar esta convenção grátisGestão de jornada nesta convenção
O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.
Entender a jornadaUm sistema de ponto que segue a convenção
A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.
Conhecer a Pontotel
As 8 cláusulas de jornada da CCT SETHOP × SINDICON 2026
Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.
Compensação de Jornada
- Cláusula vigésima sétima – Banco de horas
Controle da Jornada
- Cláusula vigésima oitava – Cartão de ponto - controle de jornada
Faltas
- Cláusula vigésima nona – Abono de falta à mãe trabalhadora
- Cláusula trigésima – Abono de falta para recebimento do pis
- Cláusula trigésima primeira – Empregado estudante
- Cláusula trigésima segunda – Atestados médicos
- Cláusula 33
Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)
- Cláusula trigésima terceira – Jornada especial de 12 x 36 horas