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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

CCT dos empregados no comércio varejista e atacadista 2024/2025

Empregados no comércio varejista e atacadista

Vigência encerrada

A vigência terminou em 31/10/2025. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
MS000031/2025 ↗
Vigência
01/11/2024 a 31/10/2025
Sindicatos
  • Sindicato dos Empregados no Comércio de Navirai
  • Sindicato do Comércio Varejista de Navirai
  • Federacao do Comércio de Bens, Serviços e Turismo do Estado de Mato Grosso do Sul
Abrangência
Eldorado/MS, Iguatemi/MS, Itaquiraí/MS, Mundo Novo/MS, Naviraí/MS e Sete Quedas/MS

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT dos empregados no comércio varejista e atacadista 2024/2025 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
A equipe comercial da Pontotel pode falar com você por aqui.
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT dos empregados no comércio varejista e atacadista 2024/2025 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 9 cláusulas de jornada da CCT dos empregados no comércio varejista e atacadista 2024/2025

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Duração e Horário

  • Cláusula vigésima sétima – Da jornada de trabalho, compensação, prorrogação e suspensão

Prorrogação/Redução de Jornada

  • Cláusula vigésima oitava – Jornada de trabalho em datas festivas

Intervalos para Descanso

  • Cláusula vigésima nona – Da duração dos intervalos

Descanso Semanal

  • Cláusula trigésima – Do trabalho aos domingos e feriados – Comércio em geral
  • Cláusula trigésima primeira – Do trabalho aos domingos – Com. atac. e varej. de gêneros alimenticios

Controle da Jornada

  • Cláusula trigésima segunda – Banco de horas

Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)

  • Cláusula trigésima terceira – Estudantes
  • Cláusula trigésima quarta – Estudantes – Estágio

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula trigésima quinta – Atraso do empregado
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Outras convenções do Mato Grosso do SulDescobrir a convenção da empresa pelo CNPJ