CCT SINPRO × SINEPE/PR 2026/2027
Professores das instituições privadas de ensino superior
Vigente
- Registro no MTE
- PR001660/2026 ↗
- Vigência
- 01/05/2026 a 30/04/2027
- Sindicatos
- Sindicato dos Professores de Cascavel - Sinpro Cascavel
- Sindicato dos Estabelecimentos Particulares de Ensino do Estado do Paraná (SINEPE/PR)
- Abrangência
- Cascavel/PR
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.
- 1 Empresa
- 2 Receber
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Entenda a CCT SINPRO × SINEPE/PR 2026/2027 sem ler o documento inteiro
Análise gratuita da convenção
Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.
Analisar esta convenção grátisO que mudou desde a versão anterior
Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.
Ver o que mudouGestão de jornada nesta convenção
O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.
Entender a jornadaUm sistema de ponto que segue a convenção
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As 12 cláusulas de jornada da CCT SINPRO × SINEPE/PR 2026/2027
Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.
Duração e Horário
- Cláusula trigésima segunda – Da carga horária
- Cláusula trigésima terceira – Da duração da hora - aula
Prorrogação/Redução de Jornada
- Cláusula trigésima quarta – Da redução da carga horária
Compensação de Jornada
- Cláusula trigésima quinta – Do banco de horas
Intervalos para Descanso
- Cláusula trigésima sexta – Do intervalo intra jornada
Controle da Jornada
- Cláusula trigésima sétima – Do cartão ponto
Faltas
- Cláusula trigésima oitava – Das faltas por motivo de doença
- Cláusula trigésima nona – Das faltas por motivo de gala ou luto
- Cláusula quadragésima – Dos atestados médicos
Outras disposições sobre jornada
- Cláusula quadragésima primeira – Da licença para amamentação
- Cláusula quadragésima segunda – Do dia do professor
- Cláusula quadragésima terceira – Do recesso acadêmico