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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

CCT SINDBUZIOS 2026/2027

Empregados em hotéis, resorts, pousadas, flats, apart-hotéis, casas de repouso, pensões, albergues (hostess), motéis…

Vigente

Registro no MTE
RJ001750/2026 ↗
Vigência
01/03/2026 a 28/02/2027
Sindicatos
  • Sindicato dos Empregados em Hotéis,meios de Hospedagens e Ga
  • Sindicato de Hotéis, Restaurantes, Bares e Similares de Armacao dos Buzios (SINDBUZIOS)
Abrangência
Armação dos Búzios/RJ

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINDBUZIOS 2026/2027 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

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Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINDBUZIOS 2026/2027 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 15 cláusulas de jornada da CCT SINDBUZIOS 2026/2027

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Prorrogação/Redução de Jornada

  • Cláusula trigésima sexta – Acordo individual/coletivo para redução da jornada de trabalho

Compensação de Jornada

  • Cláusula trigésima sétima – Bancos de hora individual
  • Cláusula trigésima oitava – Acordo coletivo para formalização de jornada
  • Cláusula trigésima nona – Autorização para compensação de feriados trabalhados

Intervalos para Descanso

  • Cláusula quadragésima – Redução do horário para refeição e descanço
  • Cláusula quadragésima primeira – Do repouso intrajornada

Descanso Semanal

  • Cláusula quadragésima segunda – Descanso semanal e domingos
  • Cláusula quadragésima terceira – Folga quinzenal dos domingos das mulheres

Controle da Jornada

  • Cláusula quadragésima quarta – Ajuste da jornada de trabalho
  • Cláusula quadragésima quinta – Criterios para controle de jornadas
  • Cláusula quadragésima sexta – Transferência de empregados

Turnos Ininterruptos de Revezamento

  • Cláusula quadragésima sétima – Da jornada 12 x 36 horas

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula quadragésima oitava – Feriados convencionados
  • Cláusula quadragésima nona – Dia dos empregados em hoteis, meios de hospedaens e gastronomia
  • Cláusula quinquagésima – Jornada especiais de trabalho 4x2 e 5x2
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Outras convenções do Rio de JaneiroDescobrir a convenção da empresa pelo CNPJ