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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

CCT SINDIBERF 2026/2028

Empregados em estabelecimentos de serviços de saúde

Vigente

Registro no MTE
RS002695/2026 ↗
Vigência
01/05/2026 a 30/04/2028
Sindicatos
  • Sind dos Empreg em Estab de Serv de Saúde de Passo Fund
  • Sindicato dos Hospitais Beneficentes Religiosos e Filantropicos do Rio Grande do Sul - Sindiberf
Abrangência
Carazinho/RS, Getúlio Vargas/RS, Lagoa Vermelha/RS, Marau/RS, Palmeira das Missões/RS, Passo Fundo/RS, Sarandi/RS, Sertão/RS, Soledade/RS e Tapejara/RS

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINDIBERF 2026/2028 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINDIBERF 2026/2028 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

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  • O que mudou desde a versão anterior

    Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.

    Ver o que mudou

  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 6 cláusulas de jornada da CCT SINDIBERF 2026/2028

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Compensação de Jornada

  • Cláusula vigésima terceira – Jornada de trabalho e regime de compensação horária

Intervalos para Descanso

  • Cláusula vigésima quarta – Repousos, trabalhos em folgas, domingos e feriados

Faltas

  • Cláusula vigésima quinta – Faltas justificadas
  • Cláusula vigésima sexta – Abono de falta para internação ou consulta de filho

Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)

  • Cláusula vigésima sétima – Jornada do empregado estudante
  • Cláusula vigésima oitava – Afastamento da empregada gestante
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Outras convenções do Rio Grande do SulDescobrir a convenção da empresa pelo CNPJ