STIA/FRED × SIPARGS: convenção coletiva 2026/2027 (RS)

O que você pode fazer com esta convenção

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Jornada de trabalho

As 4 cláusulas de jornada da CCT STIA/FRED × SIPARGS 2026/2027

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Prorrogação/Redução de Jornada

Cláusula vigésima quarta – Trabalho em domingos e feriados

Compensação de Jornada

Cláusula vigésima quinta – Compensação de horas

Faltas

Cláusula vigésima sexta – Comunicação de falta
Cláusula vigésima sétima – Abono de falta - filho ao médico

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Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção STIA/FRED × SIPARGS 2026/2027 trata

Os títulos das outras 33 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro RS002961/2026 ↗.

Outras cláusulas

Cláusula primeira – Vigência e data-base
Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

Cláusula terceira – Piso salarial
Cláusula quarta – Reajuste salarial
Cláusula quinta – Adiantamento quinzenal
Cláusula sexta – Pagamento das variações
Cláusula sétima – Autorização para descontos
Cláusula oitava – Cesta básica
Cláusula nona – Recibos de pagamento de salário

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

Cláusula décima – Gratificação natalina
Cláusula décima primeira – Quinquênio
Cláusula décima segunda – Adicional noturno
Cláusula décima terceira – Programa de participação nos resultados
Cláusula décima quarta – Moradia
Cláusula décima quinta – Auxilio alimentação
Cláusula décima sexta – Auxílio escolar
Cláusula décima sétima – Auxílio funeral
Cláusula décima oitava – Auxílio creche

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

Cláusula décima nona – Pagamento das verbas rescisórias
Cláusula vigésima – Cópia do recibo de quitação
Cláusula vigésima primeira – Acompanhamento da rescisão contratual
Cláusula vigésima segunda – Dispensa do cumprimento do aviso prévio

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

Cláusula vigésima terceira – Empregado em véspera de aposentadoria

Férias e Licenças

Cláusula vigésima oitava – Licença nojo (luto)

Saúde e Segurança do Trabalhador

Cláusula vigésima nona – Comissão de saúde e segurança alimentar
Cláusula trigésima – Equipamentos de proteção e uniformes

Relações Sindicais

Cláusula trigésima primeira – Contribuição assistencial

Disposições Gerais

Cláusula trigésima segunda – Objeto
Cláusula trigésima terceira – Multa
Cláusula trigésima quarta – Quadro de avisos
Cláusula trigésima quinta – Declaração

ANEXO I - ATA FW TP

Cláusula 36

ANEXO II - ATA FREDERICO WESTPHALEN 2

Cláusula 37

Os mesmos sindicatos

Outras convenções dos sindicatos desta convenção

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Todas as 32 convenções do SIPARGS

Outras convenções do Rio Grande do Sul Descobrir a convenção da empresa pelo CNPJ

STIA/FRED × SIPARGS: convenção coletiva 2026/2027

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