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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

CCT SINDECOM × SINCOFARMA 2023/2024

Empregados no comércio de farmácia, drogarias e medicamentos

Vigência encerrada

A vigência terminou em 28/02/2024. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
PE000453/2023 ↗
Vigência
01/03/2023 a 28/02/2024
Sindicatos
  • Sindicato Empregados Comércio das Cidades de Camaragibe, São Lourenco da Mata, Paudalho, Nazare da Mata e Timbauba (SINDECOM)
  • Sindicato do com Varejista de Prod Farmaceutico Est Pe (SINCOFARMA)
Abrangência
Camaragibe/PE, Nazaré da Mata/PE, Paudalho/PE, São Lourenço da Mata/PE e Timbaúba/PE

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINDECOM × SINCOFARMA 2023/2024 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

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Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINDECOM × SINCOFARMA 2023/2024 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

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Jornada de trabalho

As 9 cláusulas de jornada da CCT SINDECOM × SINCOFARMA 2023/2024

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Prorrogação/Redução de Jornada

  • Cláusula vigésima sexta – Dos empregados estudantes

Compensação de Jornada

  • Cláusula vigésima sétima – Das reuniões

Controle da Jornada

  • Cláusula vigésima oitava – Do controle do horário de trabalho
  • Cláusula vigésima nona – Controle alternativo eletrônico de jornada de trabalho

Faltas

  • Cláusula trigésima – Do abono de faltas do estudante
  • Cláusula trigésima primeira – Da licença por motivo de doença de filho e/ou tutelado

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula trigésima segunda – Do funcionamento aos domingos
  • Cláusula trigésima terceira – Das horas extras e compensação de jornada
  • Cláusula trigésima quarta – Do funcionamento do comércio aos feriados
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