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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

CCT SECRECIFE × SINCOMEX-PE 2024/2025

Empregados no comércio

Vigência encerrada

A vigência terminou em 30/06/2025. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
PE001038/2024 ↗
Vigência
01/07/2024 a 30/06/2025
Sindicatos
  • Sindicato dos Empregados no Comércio do Recife (SECRECIFE)
  • Sind do com de Bens e Serv de Maq, Fer, Tin, Maqui, Bomb, Ferr, Equip e Mat de Const, Mat Prot, Mat Hid, Vid e Art, Mad e Art Import e Export Pe (SINCOMEX-PE)
Abrangência
Recife/PE

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SECRECIFE × SINCOMEX-PE 2024/2025 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
A equipe comercial da Pontotel pode falar com você por aqui.
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SECRECIFE × SINCOMEX-PE 2024/2025 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 8 cláusulas de jornada da CCT SECRECIFE × SINCOMEX-PE 2024/2025

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Prorrogação/Redução de Jornada

  • Cláusula 45 – Transporte para trabalho após as 23 horas

Compensação de Jornada

  • Cláusula 46 – “banco de horas"

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula 50 – Abertura do comércio aos domingos
  • Cláusula 51 – Abertura de feriados
  • Cláusula 52 – Efetivo exercício

Controle da Jornada

  • Cláusula 55 – Limitação de jornada nas vésperas de natal e ano novo
  • Cláusula 56 – Isenção de ponto dos gerentes, chefes de departamento e chefes de filiais
  • Cláusula 57 – Do registro eletrônico de frequência
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