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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SER: convenção coletiva 2025/2027

Trabalhadores nas indústrias de móvceis em geral

Vigente

Registro no MTE
RS003079/2026 ↗
Vigência
01/05/2025 a 30/04/2027
Data-base
1º de março
Sindicatos
Abrangência
Farroupilha/RS

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SER 2025/2027 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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Grátis e leva menos de 1 minuto. A análise também chega no seu e-mail.

O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SER 2025/2027 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis

  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

    Conhecer a Pontotel
Jornada de trabalho

As 9 cláusulas de jornada da CCT SER 2025/2027

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Prorrogação/Redução de Jornada

  • Cláusula vigésima quinta – Autorização para prorrogação da jornada de trabalho

Compensação de Jornada

  • Cláusula vigésima sexta – Flexibilização da jornada de trabalho
  • Cláusula vigésima sétima – Compensação de horário semanal
  • Cláusula vigésima oitava – Compensação de horários feriadões
  • Cláusula vigésima nona – Pagamento de semana com feriados

Intervalos para Descanso

  • Cláusula trigésima – Intervalos

Controle da Jornada

  • Cláusula trigésima primeira – Ponto eletrônico

Faltas

  • Cláusula trigésima segunda – Abono de faltas - prazo para comprovação de motivos

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula trigésima terceira – Transporte pela empresa
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SER 2025/2027 trata

Os títulos das outras 35 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro RS003079/2026 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Salário normativo
  • Cláusula quarta – Salário profissional
  • Cláusula quinta – Proporcionalidade
  • Cláusula sexta – Autorização de descontos
  • Cláusula sétima – Quitação do período revisando
  • Cláusula oitava – Compensação de variações no período revisando
  • Cláusula nona – Compensação de variações futuras
  • Cláusula décima – Mensalistas - salário nos meses com 31 dias
  • Cláusula décima primeira – Pagamento de diferenças salariais

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula décima segunda – Adicional de horas extras
  • Cláusula décima terceira – Quinquênio
  • Cláusula décima quarta – Assistência em acordos de participação em resultados
  • Cláusula décima quinta – Ajuda de custo para aquisição de material escolar
  • Cláusula décima sexta – Auxílio funeral

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula décima sétima – Aviso prévio - dispensa do cumprimento
  • Cláusula décima oitava – Fornecimento da relação de salários na rescisão
  • Cláusula décima nona – Aviso prévio - proibição de inscrição para candidaturas

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula vigésima – Gestante estabilidade
  • Cláusula vigésima primeira – Aposentado estabilidade
  • Cláusula vigésima segunda – Limpeza do ambiente de trabalho
  • Cláusula vigésima terceira – Comprovantes de pagamento
  • Cláusula vigésima quarta – Garantia de emprego - renúncia ou transação

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula trigésima quarta – Equipamentos de proteção e uniformes
  • Cláusula trigésima quinta – Atestados médicos e odontológicos

Relações Sindicais

  • Cláusula trigésima sexta – Divulgação de avisos e esclarecimentos
  • Cláusula trigésima sétima – Prazo para recolhimento mensalidades sindicato profissional
  • Cláusula trigésima oitava – Desconto assistencial para o sindicato profissional
  • Cláusula trigésima nona – Contribuição ao sindicato econômico

Disposições Gerais

  • Cláusula quadragésima – Divergências
  • Cláusula quadragésima primeira – Exigibilidade de cláusulas previstas na presente convenção
  • Cláusula quadragésima segunda – Cominações
  • Cláusula quadragésima terceira – Forma

ANEXO I - ATA AGE

  • Cláusula 44
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