CCT dos empregados em turismo e hospitalidade do plano da cntc, em empresas… 2024/2026
Empregados em turismo e hospitalidade do plano da cntc, em empresas de conservação, manutenção e instalação de…
Vigência encerrada
A vigência terminou em 31/07/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.
- Registro no MTE
- SP009011/2024 ↗
- Vigência
- 01/08/2024 a 31/07/2026
- Sindicatos
- Sindicato das Empresas de Fabricação, Instalação, Modernizacao, Conservação e Manutencao de Elevadores do Estado de São Paulo - Seciesp
- Sind dos Empreg em Turismo e Hospitalidade de Campinas
- Abrangência
- Campinas/SP
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.
- 1 Empresa
- 2 Receber
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O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.
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As 9 cláusulas de jornada da CCT dos empregados em turismo e hospitalidade do plano da cntc, em empresas… 2024/2026
Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.
Controle da Jornada
- Cláusula 4 – Controle jornada – Ponto eletrônico / ponto por exceção
Faltas
- Cláusula 6 – Ausência justificada
- Cláusula 7 – Abono de faltas para exame pré-natal
- Cláusula 8 – Pis
Descanso Semanal
- Cláusula 15 – Desconto do dsr
Prorrogação/Redução de Jornada
- Cláusula 52 – Flexibilização da jornada semanal de trabalho (banco horas / banco dias)
- Cláusula 53 – Banco de horas
Compensação de Jornada
- Cláusula 54 – Compensação de horas
Duração e Horário
- Cláusula 56 – Jornada de trabalho