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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

CCT SETH 2025/2026

Em intersecção com o que consta dos registros sindicais das partes, ou seja, com a seguinte categoria: empregados em…

Vigência encerrada

A vigência terminou em 31/05/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
SP009972/2025 ↗
Vigência
01/06/2025 a 31/05/2026
Sindicatos
  • Sind Emp a C Emp Ed Cond Emp Tur Hosp Franca Região (SETH)
  • Sind Patronal dos Inst e Saloes de Bel, Cabel de Senhoras, Cabel Unissex, Barb, Saloes -Parceiros e Empr de Trat de Bel do Est de Sp
Abrangência
Buritizal/SP, Cristais Paulista/SP, Franca/SP, Igarapava/SP, Itapirapuã Paulista/SP, Ituverava/SP, Jeriquara/SP, Miguelópolis/SP, Patrocínio Paulista/SP, Pedregulho/SP, Restinga/SP, Ribeirão Corrente/SP, Rifaina/SP e São José da Bela Vista/SP

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SETH 2025/2026 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
A equipe comercial da Pontotel pode falar com você por aqui.
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Grátis e leva menos de 1 minuto. A análise também chega no seu e-mail.

O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SETH 2025/2026 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada
  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 11 cláusulas de jornada da CCT SETH 2025/2026

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Duração e Horário

  • Cláusula quadragésima nona – Jornada de trabalho

Compensação de Jornada

  • Cláusula quinquagésima – Flexibilização jornada semanal trabalho/banco horas

Descanso Semanal

  • Cláusula quinquagésima primeira – Folgas

Controle da Jornada

  • Cláusula quinquagésima segunda – Anotações de frequência

Faltas

  • Cláusula quinquagésima terceira – Abono de faltas – Assistência de filhos
  • Cláusula quinquagésima quarta – Abono de faltas – Recebimento pis
  • Cláusula quinquagésima quinta – Abono de faltas – Exames escolares
  • Cláusula quinquagésima sexta – Abono de faltas – Falecimento
  • Cláusula quinquagésima sétima – Faltas justificadas – Casamento

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula quinquagésima oitava – Trabalhos em domingos e feriados
  • Cláusula quinquagésima nona – Interrupções do trabalho
Analisar estas cláusulas grátis