Pular para o conteúdo
PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

CCT SINDIMACO × SINTRACC 2025/2026

Comerciários vinculados às empresas ou empregadores, representados pelo sindimaco, atuantes no segmento do comércio…

Vigência encerrada

A vigência terminou em 30/06/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
MG000526/2026 ↗
Vigência
01/07/2025 a 30/06/2026
Sindicatos
  • Sindicato do Comércio Varejista e Atacadista de Material de Construção, Tintas, Ferragens e Maquinismos de Belo Horizonte e Região - Sindimaco
  • Sindicato dos Trabalhadores no Comércio Varejista e Atacadis (SINTRACC)
Abrangência
Contagem/MG

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINDIMACO × SINTRACC 2025/2026 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
A equipe comercial da Pontotel pode falar com você por aqui.
Funcionários na empresa
Sua área

Ao pedir a análise, você concorda que a equipe comercial da Pontotel entre em contato por e-mail ou WhatsApp, conforme a Política de Privacidade.

Grátis e leva menos de 1 minuto. A análise também chega no seu e-mail.

O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINDIMACO × SINTRACC 2025/2026 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis
  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada
  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

    Conhecer a Pontotel
Jornada de trabalho

As 18 cláusulas de jornada da CCT SINDIMACO × SINTRACC 2025/2026

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Faltas

  • Cláusula 6 – Faltas
  • Cláusula 7 – Falta por morte de sogro(a)
  • Cláusula 8 – Abono de faltas - transporte coletivo

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula 9 – Dia do comerciário
  • Cláusula 10 – Semana espanhola
  • Cláusula 11 – Feriados
  • Cláusula 12 – Reuniões e cursos

Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)

  • Cláusula 15 – Prorrogação jornada estudante
  • Cláusula 16 – Ausência estudante para provas
  • Cláusula 17 – Horário estudante
  • Cláusula 25 – Duração do trabalho do menor

Turnos Ininterruptos de Revezamento

  • Cláusula 26 – Jornada especial 12x36 horas

Controle da Jornada

  • Cláusula 33 – Marcação do ponto/tolerância/intervalos para descanso e alimentação
  • Cláusula 34 – Jornada externa - cargo de confiança
  • Cláusula 43 – Registro mecânico
  • Cláusula 44 – Controle alternativo de ponto

Compensação de Jornada

  • Cláusula 39 – Adequação da jornada

Intervalos para Descanso

  • Cláusula 42 – Intervalo intrajornada
Analisar estas cláusulas grátis