Convenção coletiva de trabalho
CCT SINCOPECAS-PE 2026/2027
Empregados no comércio de peças e serviços para veículos e ciclomotores, pneus e ar condicionado para veículos
Vigente
- Registro no MTE
- PE000625/2026 ↗
- Vigência
- 01/03/2026 a 28/02/2027
- Sindicatos
- Sindicato do Comércio de Peças e Serviços para Veículos e Ciclomotores, Pneus e Ar-condicionado para Veiculo do Estado de Pe - Sincopecas -Pe (SINCOPECAS-PE)
- Sind dos Emp no Comércio dos M de Limoeiro e Carpina
- Abrangência
- Carpina/PE e Limoeiro/PE
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.
- 1 Empresa
- 2 Receber
Buscando a empresa e as convenções registradas…
O que você pode fazer com esta convenção
Entenda a CCT SINCOPECAS-PE 2026/2027 sem ler o documento inteiro
Análise gratuita da convenção
Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.
Analisar esta convenção grátisGestão de jornada nesta convenção
O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.
Entender a jornadaUm sistema de ponto que segue a convenção
A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.
Conhecer a Pontotel
Jornada de trabalho
As 14 cláusulas de jornada da CCT SINCOPECAS-PE 2026/2027
Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.
Duração e Horário
- Cláusula quinquagésima terceira – Da jornada de trabalho
Prorrogação/Redução de Jornada
- Cláusula quinquagésima quarta – Sistema de compensações de jornada – Banco de horas
Compensação de Jornada
- Cláusula quinquagésima quinta – Controle eletrônico alternativo de jornada de trabalho
- Cláusula quinquagésima sexta – Do controle do horário de trabalho
Descanso Semanal
- Cláusula quinquagésima sétima – Repouso remunerado
Controle da Jornada
- Cláusula quinquagésima oitava – Funcionamento do comércio nos domingos
- Cláusula quinquagésima nona – Do trabalho nos feriados
Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)
- Cláusula sexagésima – Abono de faltas do estudante
- Cláusula sexagésima primeira – Da proteção ao trabalho da mulher
- Cláusula sexagésima segunda – Do intervalo especial para amamentação
Outras disposições sobre jornada
- Cláusula sexagésima terceira – Flexibilização do intervalo intrajornada
- Cláusula sexagésima quarta – Teletrabalho
- Cláusula sexagésima quinta – Da participação em reuniões
- Cláusula sexagésima sexta – Dia do comerciário