CCT SINCAMPE 2025/2026
Trabalhadores nas indústrias de alimentos e bebidas
Vigência encerrada
A vigência terminou em 31/08/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.
- Registro no MTE
- PE001182/2025 ↗
- Vigência
- 01/09/2025 a 31/08/2026
- Sindicatos
- Sindicato das Indústrias do Cafe e do Milho do Estado de Pernambuco (SINCAMPE)
- Sind. dos Trab. nas Ind. de Alim. e Beb. de Garanhuns e
- Abrangência
- Águas Belas/PE, Angelim/PE, Bom Conselho/PE, Brejão/PE, Caetés/PE, Canhotinho/PE, Capoeiras/PE, Correntes/PE, Garanhuns/PE, Iati/PE, Itaíba/PE, Lagoa do Ouro/PE, Palmeirina/PE, Paranatama/PE, Quipapá/PE, Saloá/PE e Terezinha/PE
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.
- 1 Empresa
- 2 Receber
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O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.
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As 7 cláusulas de jornada da CCT SINCAMPE 2025/2026
Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.
Prorrogação/Redução de Jornada
- Cláusula 14 – Jornada do motorista lei 13.103/15
- Cláusula 25 – Prorrogação e compensação da jornada de trabalho
Compensação de Jornada
- Cláusula 15 – Flexibilização da jornada de trabalho
Faltas
- Cláusula 16 – Ausência justificada
Turnos Ininterruptos de Revezamento
- Cláusula 26 – Jornada 12x36 horas
Duração e Horário
- Cláusula 28 – Da jornada de trabalho
- Cláusula 29 – Registro do horário de trabalho