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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

CCT dos trabalhadores nas indústrias do vestuário 2026/2027

Trabalhadores nas indústrias do vestuário

Vigente

Registro no MTE
RS003103/2026 ↗
Vigência
01/07/2026 a 30/06/2027
Sindicatos
  • Sindicato das Indústrias de Fiação, Tecelagem, Malharias, Vestuário, Calçados e Acessorios da Serra Gaucha
  • Sindicato dos Trab na Ind de Calçados e do Vest de Farr
Abrangência
Farroupilha/RS

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT dos trabalhadores nas indústrias do vestuário 2026/2027 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

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Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT dos trabalhadores nas indústrias do vestuário 2026/2027 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis

  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 11 cláusulas de jornada da CCT dos trabalhadores nas indústrias do vestuário 2026/2027

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Prorrogação/Redução de Jornada

  • Cláusula vigésima sexta – Prorrogação de jornada de trabalho - fornecimento de lanche

Compensação de Jornada

  • Cláusula vigésima sétima – Flexibilização da jornada de trabalho - banco de horas
  • Cláusula vigésima oitava – Compensação de horário
  • Cláusula vigésima nona – Compensação de horário - feriadões

Intervalos para Descanso

  • Cláusula trigésima – Intervalo para descanso

Controle da Jornada

  • Cláusula trigésima primeira – Cartão ponto - tolerância

Faltas

  • Cláusula trigésima segunda – Abono de faltas - internação hospitalar
  • Cláusula trigésima terceira – Abono de faltas - estudante

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula trigésima quarta – Transporte - período de trajeto
  • Cláusula trigésima quinta – Dispensa do trabalho - final de ano
  • Cláusula trigésima sexta – Cursos de qualificação profissional
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Outras convenções do Rio Grande do SulDescobrir a convenção da empresa pelo CNPJ