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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

CCT SINTRAMMASJ × FETRAMMASC 2025/2026

Trabalhadores na movimentação de mercadorias em geral e auxiliares da administração de armazens gerais, similares…

Vigência encerrada

A vigência terminou em 31/08/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
SC002549/2026 ↗
Vigência
01/09/2025 a 31/08/2026
Sindicatos
  • Sindicato dos Trabalhadores na Movimentação de Mercadorias e (SINTRAMMASJ)
  • Federacao dos Trab.na Mov.de Merc.em Geral e Aux.de Adm.de Aramz.gerais,similares,conexos e Assem.do Estado de Sc (FETRAMMASC)
  • Sindicato do Comércio Atacadista da Região da Grande Florian
Abrangência
Biguaçu/SC, Florianópolis/SC, Palhoça/SC, Santo Amaro da Imperatriz/SC e São José/SC

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINTRAMMASJ × FETRAMMASC 2025/2026 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINTRAMMASJ × FETRAMMASC 2025/2026 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis

  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 11 cláusulas de jornada da CCT SINTRAMMASJ × FETRAMMASC 2025/2026

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Duração e Horário

  • Cláusula vigésima terceira – Jornada extraordinária de trabalho
  • Cláusula vigésima quarta – Trabalho aos sabados

Prorrogação/Redução de Jornada

  • Cláusula vigésima quinta – Prorrogação e compensação - banco de horas

Intervalos para Descanso

  • Cláusula vigésima sexta – Intervalos intra jornada
  • Cláusula vigésima sétima – Intervalos para lanche

Controle da Jornada

  • Cláusula vigésima oitava – Jornada semanal de trabalho
  • Cláusula vigésima nona – Controle de horario de trabalho
  • Cláusula trigésima – Jornada noturna

Faltas

  • Cláusula trigésima primeira – Abono de falta do trabalhador
  • Cláusula trigésima segunda – Abono de falta ao empregado estudante e vestibulando

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula trigésima terceira – Cursos e reunião
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Outras convenções de Santa CatarinaDescobrir a convenção da empresa pelo CNPJ