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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

CCT dos empregados no ramo do comercio, hotelaria, bares resturantes… 2025

Empregados no ramo do comercio, hotelaria, bares resturantes, churrascarias, hoteis fazenda

Vigência encerrada

A vigência terminou em 31/12/2025. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
MG000145/2025 ↗
Vigência
01/01/2025 a 31/12/2025
Sindicatos
  • Sindicato dos Empregados no Ramo do Comércio, Hotelaria, Bares Resturantes, Churrascarias, Hotéis Fazenda e Similares do Sul de Minas
  • Sindicato de Hotéis, Restaurantes, Bares e Similares de Serras Verdes - Mg
Abrangência
Bom Repouso/MG, Bueno Brandão/MG, Camanducaia/MG, Cambuí/MG, Consolação/MG, Córrego do Bom Jesus/MG, Itapeva/MG, Monte Sião/MG, Munhoz/MG, Senador Amaral/MG e Toledo/MG

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

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A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

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Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

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  • Um sistema de ponto que segue a convenção

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Jornada de trabalho

As 6 cláusulas de jornada da CCT dos empregados no ramo do comercio, hotelaria, bares resturantes… 2025

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Duração e Horário

  • Cláusula vigésima – Jornada de trabalho - trabalho em domingos e feriados e horas extras:

Intervalos para Descanso

  • Cláusula vigésima primeira – Intervalo para repouso e alimentação

Descanso Semanal

  • Cláusula vigésima segunda – Descanso semanal remunerado

Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)

  • Cláusula vigésima terceira – Abono de falta ao empregado estudante
  • Cláusula vigésima quarta – Abono de falta para levar filho ao médico:

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula vigésima quinta – Duração do trabalho e banco de horas
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Outras convenções de Minas GeraisDescobrir a convenção da empresa pelo CNPJ