CCT SIEMCOH 2026/2027
Empregados em hotéis, restaurantes, bares, motéis, hospedarias, casas de cômodos, churrascarias, lanchonetes, café…
Vigente
- Registro no MTE
- PR002310/2026 ↗
- Vigência
- 01/05/2026 a 30/04/2027
- Sindicatos
- Sind dos Emp no com Hot e Sim e em Tur e Hosp de Gpuava (SIEMCOH)
- Federacao dos Empr em Turismo e Hospitalidade do Est Pr
- Federacao Nac de Hotéis Restaurantes Bares e Similares
- Abrangência
Altamira do Paraná/PR, Campina do Simão/PR, Candói/PR, Cantagalo/PR, Cruz Machado/PR, Diamante do Sul/PR, Foz do Jordão/PR, Goioxim/PR, Guaraniaçu/PR, Guarapuava/PR, Inácio Martins/PR, Laranjal/PR… (ver todos)
Altamira do Paraná/PR, Campina do Simão/PR, Candói/PR, Cantagalo/PR, Cruz Machado/PR, Diamante do Sul/PR, Foz do Jordão/PR, Goioxim/PR, Guaraniaçu/PR, Guarapuava/PR, Inácio Martins/PR, Laranjal/PR, Laranjeiras do Sul/PR, Matinhos/PR, Mato Rico/PR, Nova Laranjeiras/PR, Palmital/PR, Pinhão/PR, Pitanga/PR, Porto Barreiro/PR, Porto Vitória/PR, Prudentópolis/PR, Quedas do Iguaçu/PR, Reserva do Iguaçu/PR, Rio Bonito do Iguaçu/PR, Santa Maria do Oeste/PR, Turvo/PR e Virmond/PR
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.
- 1 Empresa
- 2 Receber
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Análise gratuita da convenção
Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.
Analisar esta convenção grátisO que mudou desde a versão anterior
Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.
Ver o que mudouGestão de jornada nesta convenção
O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.
Entender a jornadaUm sistema de ponto que segue a convenção
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As 9 cláusulas de jornada da CCT SIEMCOH 2026/2027
Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.
Prorrogação/Redução de Jornada
- Cláusula quadragésima – Prorrogação da jornada
Descanso Semanal
- Cláusula quadragésima primeira – Descanso semanal remunerado
Faltas
- Cláusula quadragésima segunda – Ausências legais
Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)
- Cláusula quadragésima terceira – Estudante - prorrogação de horário
Outras disposições sobre jornada
- Cláusula quadragésima quarta – Intervalos para refeições
- Cláusula quadragésima quinta – Cálculo do repouso semanal remunerado
- Cláusula quadragésima sexta – Controle de frequência ao trabalho
- Cláusula quadragésima sétima – Cartões ou livro ponto
- Cláusula quadragésima oitava – Da troca e compensação de feriados