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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

CCT SECOVI/RS 2025/2026

Empregados em edifícios

Vigência encerrada

A vigência terminou em 28/02/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
RS004116/2025 ↗
Vigência
01/03/2025 a 28/02/2026
Sindicatos
  • Sindicato dos Trabalhadores no Comércio Hoteleiro, Meios de
  • Sind.intermunicipal Empr.compra,venda,loc.e Adm.imov.e Cond. (SECOVI/RS)
Abrangência
Bento Gonçalves/RS, Carlos Barbosa/RS, Caxias do Sul/RS, Cotiporã/RS, Fagundes Varela/RS, Farroupilha/RS, Flores da Cunha/RS, Guabiju/RS, Nova Prata/RS, Protásio Alves/RS, São Jorge/RS, São Marcos/RS, Veranópolis/RS, Vila Flores/RS e Vista Alegre do Prata/RS

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 23/10/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SECOVI/RS 2025/2026 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SECOVI/RS 2025/2026 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 10 cláusulas de jornada da CCT SECOVI/RS 2025/2026

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Controle da Jornada

  • Cláusula 8 – Jornada de trabalho - registro

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula 10 – Cursos e reuniões
  • Cláusula 49 – Feriados trabalhados

Faltas

  • Cláusula 30 – Abono de faltas - doença de filho
  • Cláusula 31 – Abono de faltas - estudantes
  • Cláusula 32 – Dispensa empregados - saque do pis

Compensação de Jornada

  • Cláusula 37 – Controle alternativo de jornada de trabalho
  • Cláusula 48 – Jornada de trabalho - compensação

Intervalos para Descanso

  • Cláusula 39 – Jornada de trabalho - intervalo entre turnos

Prorrogação/Redução de Jornada

  • Cláusula 47 – Adicional - horas extras
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Outras convenções do Rio Grande do SulDescobrir a convenção da empresa pelo CNPJ